一、岗位描述

主要作为分行本部经营管理、金融科技等领域人才储备，培养为在业务或技术领域具备较高知识水平和专业技能、具有丰富实践经验和创新精神的专业类岗位人才。U培生安排不少于1年的基层轮岗，根据工作表现、工作实绩、个人特长和工作需要，择优选聘至相应岗位。

二、招聘条件

符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件：

1.学历要求：国民教育系列全日制硕士研究生及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。

2.专业要求：以金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业为主。

一、岗位描述

主要作为各支行金融销售等领域人才储备，培养为具备市场开拓能力、客户管理能力和风险意识的营销专家和金融服务解决方案专家。

二、招聘条件

符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件：

1.学历要求：国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。

2.专业要求：以金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业为主。

一、岗位描述

主要作为各支行金融销售等领域人才储备，培养为具备市场开拓能力、客户管理能力和风险意识的营销专家和金融服务解决方案专家。

二、招聘条件

符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件：

1.学历要求：国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。

2.专业要求：以金融、经济、信息技术、数理统计、财 务会计、管理、法律等专业为主。

一、岗位描述

主要作为各支行金融销售等领域人才储备，培养为具备市场开拓能力、客户管理能力和风险意识的营销专家和金融服务解决方案专家。

二、招聘条件

符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件：

1.学历要求：国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。

2.专业要求：以金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业为主。

一、岗位描述

主要作为各支行金融销售等领域人才储备，培养为具备市场开拓能力、客户管理能力和风险意识的营销专家和金融服务解决方案专家。

二、招聘条件

符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件：

1.学历要求：国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。

2.专业要求：以金融、经济、信息技术、数理统计、财 务会计、管理、法律等专业为主。