|
|
 |
欢迎您应聘美的集团的招聘职位，在您应聘前请仔细阅读以下说明：
1、请您在10月30日前登陆美的集团素质测评网页midea.powerhr.net，以真实姓名及身份证号码注册并登陆测评系统，在限定的时间内完成素质测评。2006年，美的集团招聘职位分为四大类，分别为管理类、营销类、财务类、技术类。
2、注意：您只能做一次素质测评；建议您应聘不同公司相同类别的职位，完成应聘职位对应的素质测评试题；如果您应聘不同类别的职位，建议您完成第一志愿应聘职位对应的素质测评试题。
3、如果您在完成测评过程中，出现某种情况导致系统突然中断，系统将暂时保存您的测评试题，计时中断，您只要重新登陆测评系统，就可以继续完成测评，但试题填写时间必须在限定时间内。
4、完成测评后，系统将自动生成一个测评帐号，请保管好您的测评帐号；然后，到招聘网页的职位申请页面填写简历。注意，您必须把测评帐号正确地填写在简历中，否则简历作废；另外，您最多可以应聘三个职位。
现在请您登陆midea.powerhr.net完成测评！
|
 |
[美的集团] |
 |
[美的集团总部] |
| |
| 总部管理类 |
|
人力资源-总部 |
 |
|
战略运营－总部 |
|
|
行政管理－总部 |
|
|
IT管理－总部 |
|
| 总部财务类 |
|
财务－总部 |
|
|
会计－总部 |
|
| 总部技术类 |
|
IT技术-总部 |
|
|
|
|
