1、神州数码控股有限公司的发展历程？
·2000年4月，原联想集团进行战略拆分，神州数码正式成立，由原联想科技、联想集成、联想网络整合而成；
·2001年6月，神州数码在香港联交所主板成功上市；
·2002年，神州数码提出“IT服务中国”，进行以IT服务为核心的战略布局，年销售额突破130亿元人民币；名列由福布斯杂志评选出的中国100强上市公司中第27位；
·2003年，神州数码全力打造集网络基础建设、应用软件服务以及供应链服务为一体的IT服务企业，先后
·2004年，荣获“中国企业信息化500强”、“国内最具影响力的IT服务品牌企业”等称号。
被评为亚太地区最具成长实力的500强技术企业之一
·2005年， 被评为2005年中国最有价值的IT服务品牌；中国最具影响力分销商
·2006年， “数字中国 创新年会”圆满召开，树立了自主创新的IT服务企业形象。在2006CCTV年度雇主调查中，进入前20名优秀雇主，成为业界最受尊敬的企业之一。

2、神州数码的市场地位和历年业绩？

全国IT分销行业连续十年第一。

中国税务行业市场排名第一

中国电子政务市场排名第一

中国金融行业位列第二

中国ERP领域位列三甲

中国电信行业进入第一集团阵营。

·历年业绩
3、神州数码的员工总人数？
神州数码控股有限公司现有员工总人数8000余人。

4、今年神州数码应届生的招聘方向和数量？
今年的应届生招聘方向主要集中在技术研发类和市场营销类。
根据公司整体战略和业务需求状况，今年计划接收应届生500余人。

5、应届生的薪酬福利情况？
公司薪酬管理体系针对不同类别的人员提供不同的激励方案，通过内部激励机制与调薪机制，使员工绩效表现同薪酬回报紧密联系，确保优秀员工获得更多的认可与激励。
·基本工资
·绩效奖金
·季度奖、项目奖和年终奖等各种奖励
·五险一金
·补充医疗保险
·住房补贴
·年度体检
·带薪休假：在国家法定假日之外，神州数码工作1年以上的员工每年享有10个工作日的带薪年假。

6、神州数码的员工活动方面有哪些？
神州数码工会下设有员工俱乐部有：
神州数码舞蹈俱乐部
神州数码游泳俱乐部
神州数码羽毛球俱乐部
神州数码游泳俱乐部
神州数码合唱团俱乐部
神州数码围棋俱乐部
神州数码篮球俱乐部
神州数码足球俱乐部
神州数码摄影俱乐部
神州数码登山俱乐部
神州数码电影俱乐部
综合运动会、春节联欢会
技术人员日, 销售人员日, 职能人员日
爱心回馈社会活动：
    从2001年10月起，神州数码每年都会在公司内部开展希望小学捐款活动，以“说到做到”的工作作风，用实
    际行动，实践着回报社会的承诺。捐建希望小学已成为神州数码每年的一项例行工作，每年都得到广大员工
    的热烈响应。

7、应届生来公司后的发展和培训机会？
    公司根据员工不同的成长阶段（导入期、成长期和贡献期）指定指导人、专业职业培训、优才发展的机会以及职业生涯规划等多车道发展的途径，促进人才的成长。通过对人才意愿和能力的提升，以保持人才高昂的斗志与解决困难的能力。